Arbeitsrecht: Unterstützung von OCHSENFELD+COLL Rechtsanwälte Hildesheim

Wir helfen bei Kündigung, Abmahnung, Zeugnis usw.

Brauchen Sie als Arbeitnehmer oder Arbeitnehmerin Hilfe vom Anwalt im Arbeitsrecht? Bei einer Kündigung? Kommen Ihnen Formulierungen in Ihrem Zeugnis komisch vor? Soll Ihr Vertrag einfach mal anwaltlich geprüft werden?

Nicht immer muss es gleich um eine Kündigungsschutz-Klage oder die Verhandlung einer Abfindung gehen. Häufig sind es auch Themen wie Mobbing, Verhalten in der Probezeit, Elternzeit, Altersteilzeit oder die Rechtmäßigkeit von Versetzungen, Urlaub usw., die Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen bewegen.

Häufig reicht ein Telefonat, um eine erste anwaltliche Einschätzung der Situation zu erhalten. Manchmal müssen wir die Dinge gemeinsam mit Ihnen aufarbeiten.

Setzen Sie sich daher am besten so frühzeitig wie möglich mit uns in Verbindung. Ist die Kündigung erst einmal ausgesprochen, bleibt i. d. R. nur der Weg zum Arbeitsgericht und die Erhebung einer Kündigungsschutz-Klage.

Wir haben ausgezeichnete Erfahrungen damit gemacht, bereits vor einer Kündigung mit dem Arbeitgeber eine Lösung zu erarbeiten und z. B. die Konditionen der möglichen Beendigung des Arbeitsverhältnisses zu besprechen.

Vor einer Kündigung lassen sich nach unserer Erfahrung auch etwaige Missverständnisse zwischen Arbeitnehmer*in und Arbeitgeber*in besser ausräumen, als wenn die Kündigung erst einmal in der Welt ist. Vielfach ist eine Kündigung dann gar nicht mehr notwendig und das Arbeitsverhältnis kann fortgesetzt werden.